LOS SERVICIOS SECRETOS 4

El diagrama de arriba muestra un ejemplo de hilado urbano con 7 agentes de hilado ("filocheurs"). Hay un líder de grupo; todos los agentes se comunican usando

teléfonos móviles simples, modo de voz o SMS, y el uso de un lenguaje específico hecho de acrónimos para obtener más velocidad (los medios foto / video de estos

Se pueden usar teléfonos). Los agentes de hilatura son especialistas que han recibido formación específica. Deben conocer la ciudad donde actúan.

sus hilanderías, incluidos edificios y tiendas que tienen salidas dobles. En grandes aglomeraciones, el equipo puede contar un agente que gira en una motocicleta,

o en bicicleta con más frecuencia, para seguir los taxis u otros vehículos que el objetivo puede pedir prestado. Más sofisticado significa involucrar a más personas.

Los agentes y contactos están involucrados en ciudades donde hay una red de metro. En principio, una hiladora urbana puede compararse aproximadamente con un juego

video de "pacman".

Durante la primera noche de "A" y "B" en el hotel, la casa sonó. Los dos técnicos que lo atendieron no engancharon ningún bloqueo; utilizaron un método deliberadamente burdo de penetración, que la gendarmería podría decir que es obra de "aficionados" o jóvenes delincuentes. La gendarmería del sector no ha sido advertida de esta intrusión. Los colegas en la casa del antiguo ingeniero vigilaron el área circundante y las inmediaciones de la casa durante esta intrusión, y se mantuvieron en contacto por radio con los dos técnicos para garantizar su seguridad, especialmente cuando Han encendido las luces de la casa para poder hacer un video de todas las piezas y el contenido de los muebles. Los micrófonos, numerados 8, se instalaron en la periferia inmediata de los tomacorrientes para que fueran alimentados por la instalación eléctrica del hogar, y los técnicos proporcionaron indicaciones precisas de sus ubicaciones que luego se informaron en un plan resumen de la Dentro de la casa, para información y para facilitar su posterior recuperación cuando finalice la vigilancia. Estos son simples micrófonos FM [68] que no se pueden cortar de forma remota; por lo tanto, su presencia podría detectarse mediante la búsqueda con un receptor de FM, o un escáner, capaz de recibir frecuencias por encima de 130 MHz [69]. instalación eléctrica doméstica, y los técnicos proporcionaron indicaciones precisas de sus ubicaciones que luego se informaron en un plan resumen del interior de la casa, para obtener información y para facilitar su recuperación posterior cuando se complete el monitoreo. Estos son simples micrófonos FM [68] que no se pueden cortar de forma remota; por lo tanto, su presencia podría detectarse mediante la búsqueda con un receptor de FM, o un escáner, capaz de recibir frecuencias por encima de 130 MHz [69]. instalación eléctrica doméstica, y los técnicos proporcionaron indicaciones precisas de sus ubicaciones que luego se informaron en un plan resumen del interior de la casa, para obtener información y para facilitar su recuperación posterior cuando se complete el monitoreo. Estos son simples micrófonos FM [68] que no se pueden cortar de forma remota; por lo tanto, su presencia podría detectarse mediante la búsqueda con un receptor de FM, o un escáner, capaz de recibir frecuencias por encima de 130 MHz [69]. actos de simples micrófonos FM [68] que no se pueden cortar de forma remota; por lo tanto, su presencia podría detectarse mediante la búsqueda con un receptor de FM, o un escáner, capaz de recibir frecuencias por encima de 130 MHz [69]. actos de simples micrófonos FM [68] que no se pueden cortar de forma remota; por lo tanto, su presencia podría detectarse mediante la búsqueda con un receptor de FM, o un escáner, capaz de recibir frecuencias por encima de 130 MHz [69].

El reconocimiento de los micrófonos y el trabajo de instalación, incluidos el robo y la puesta en escena, llevaron algo más de cuatro horas. No se instaló una cámara de fibra óptica [70] ya que la Dirección de Contrainteligencia no lo consideró necesario. Durante esta intrusión, el desorden se colocó intencionalmente en la casa. Se lavaron algunas joyas sin valor, y se abrieron algunas botellas y latas de refrescos que se vaciaron en un fregadero, para completar la puesta en escena de una intrusión de jóvenes delincuentes. La palanca, que se usaba para forzar la puerta del garaje a través de la cual entraron los dos técnicos, fue "olvidada" deliberadamente en el garaje. Como solo hemos hecho una "copia espejo" del disco duro del un dispositivo de geolocalización discreto; Para no despertar la atención de la pareja, esta vez procederemos provocando un pequeño choque urbano que requiere reparación en un garaje o en el concesionario de la marca.

Posteriormente, se observó cuidadosamente que "A" y "B" no intentaron agregar algunas propiedades a la lista de las personas que afirmaron que fueron robadas, porque tales detalles permiten que los servicios secretos Si es posible para ellos comprometer fácilmente a un individuo o no. Después de conocer todos estos hechos nuevos, los empleados de la División de Inteligencia de Contador, que monitorean los resultados de este monitoreo, han especulado que esto podría ser más bien "B", que busca ocultar la existencia de "A" a sus empleadores actuales, por razones que deberán aclararse, ya que pueden ser decisivas para el seguimiento de la vigilancia, ya que se ha definido su importancia hasta ahora - esto como parte de laOptimización de los gastos y movilizaciones en medios humanos y materiales. Aquí termina esta descripción de la supervisión intensiva, que permitirá al lector conocer las modalidades de una manera probablemente más reveladora que una larga serie de descripciones. Técnicas, métodos y organización.

Métodos de reclutamiento y formación.

En la mayoría de los servicios secretos, hay dos tipos genéricos de reclutamiento: el reclutamiento de personal administrativo que nunca participará en misiones "sobre el terreno" y el reclutamiento de "ilegales" ("mercenarios"). De lo que hablamos anteriormente) quienes, debido a que permanecen en contacto con personas que no están en el servicio secreto y no saben nada al respecto, deben ser lo suficientemente confiables como para que no sea necesario "acompañarlos" permanentemente. Luego hay dos procedimientos de reclutamiento, que a veces pueden suceder entre sí; Los llamaremos reclutamiento amistoso y reclutamiento hostil. El reclutamiento hostil es más probable que involucre a individuos que se espera que se conviertan en agentes. Finalmente, los patrones de reclutamiento, en general,

1. aplicaciones consideradas al mismo tiempo no muy serias o poco interesantes, porque están hechas de individuos que tienen una percepción fantástica del mundo de los servicios secretos y sus misiones y varias tareas ordinarias; es un breve resumen de estos perfiles de reclutas, amantes de las películas de James Bond y novelas de autores como Jean Bruce, Gerard de Villiers y Robert Ludlum [72].

2. mucho más raramente, las aplicaciones se consideran sospechosas porque se sospecha que corresponden a intentos de penetración de un servicio secreto extranjero o de una mafia u organización terrorista [73].

RECLUTAMIENTO DE EMPLEADOS

Los servicios secretos tienen muchas más facilidades para encontrar en el ejército que en los reclutas civiles que se adaptarán, por las razones que siguen. Primero, uno o uno que se siente atraído por nociones como disciplina, orden, primacía. de la jerarquía planificada de habilidades, superación de uno mismo, acción, "sed de aventura" y "nuevos horizontes", etc. se sentirá más cómodo con la vida cotidiana y con los métodos de servicio secreto que otros, al menos en primer lugar.

En segundo lugar, quien haya experimentado al menos un año de vida en el ejército siempre estará menos sorprendido o sorprendido por las realidades de un servicio secreto que un civil que no ha tenido tal experiencia será aún más difícil para aquellos que no les gusta el ejército y los militares, o que se muestran reacios a la disciplina. Y a la inversa desde el punto de vista de los servicios secretos esta vez, porque se sienten mucho más seguros cuando reclutan un ejército que un civil, por las mismas razones que acabamos de mencionar, primero, y para los otros que siguen. Un soldado es un individuo literalmente encerrado en un entorno impermeable a la gran diversidad (moral, opinión, forma de vida, etc.) del mundo civil.

Se puede decir que el soldado también está encerrado en un entorno social que, incluso cuando abandona el cuartel (el lugar rodeado de paredes y donde está la mayor parte del tiempo), todavía lo retiene. Es más probable que el soldado se encuentre con otros soldados que civiles, por razones lógicas. Entonces, muy poco de la vida privada, y especialmente la personalidad, de los militares se escapa de sus superiores y compañeros. Es difícil para un individuo aislarse en el ejército; La privacidad no es accesible. El ejército es, por lo tanto, un medio de observación privilegiado para conocer a una persona a fondo y rápidamente. Varios años de observación y varias pruebas son necesarios para conocer a un civil en un punto donde solo una será suficiente para un soldado. Cuando el recluta del servicio secreto es un soldado, todavía se la prueba en su entorno, además de las pruebas y observaciones habituales de sus superiores. En el nivel más elemental, esto implica que el recluta se pone en contacto de manera discreta e inteligente con otros soldados que lo prueban sin su conocimiento, utilizando para esto pretextos de conversaciones inocuas en las que se hace referencia a detalles de la vida privada. Se deben recopilar preferencias, gustos y opiniones sobre todo tipo de temas. Y luego este recluta todavía será probado en un entorno civil. otros soldados que lo prueban sin saberlo, utilizando pretextos de conversaciones inofensivas en las que se debe recopilar la confidencialidad de los detalles de la vida privada, las preferencias, los gustos y las opiniones sobre todo tipo de temas. Y luego este recluta todavía será probado en un entorno civil. otros soldados que lo prueban sin saberlo, utilizando pretextos de conversaciones inofensivas en las que se debe recopilar la confidencialidad de los detalles de la vida privada, las preferencias, los gustos y las opiniones sobre todo tipo de temas. Y luego este recluta todavía será probado en un entorno civil.

El tema de los servicios secretos y el espionaje surgirá en algún momento de una conversación, inevitablemente; Será el comienzo de un enfoque, hasta el momento de la propuesta directa, que se presenta con mayor frecuencia como una mutación o una opción de carrera. En general, el reclutamiento en el servicio secreto se presenta mucho más claramente a un soldado que a un civil. Pero debe tenerse en cuenta que estas propuestas y oportunidades se encuentran mucho más a menudo en las unidades de élite: comandos, paracaidistas, etc. Sin mencionar el hecho de que el novato que logra ser admitido en una unidad militar de élite a menudo ingresa al servicio secreto al mismo tiempo sin saberlo [76]. Las cosas son bastante diferentes para el recluta civil, porque el modo de operación pruebas que

Esto es más fácil porque muchos profesores también son especialistas en sus campos que trabajan regularmente para los servicios secretos, o solo los reclutadores que persiguen al futuro buen analista o algún otro especialista; Todas estas personas están en el lugar correcto para identificarlo en una clase o en una promoción. Pero el procedimiento de reclutamiento del joven civil en el ambiente universitario a menudo resulta desagradable para él, incluso cuando se trata de un reclutamiento. amigable. Debido a que los servicios secretos, con la complicidad de algunos docentes, se apresuran a colocar algunos escollos en el camino de la escuela del joven recluta, de modo que queda privado de una alternativa al momento final de la propuesta. Quien se haya graduado con honores todavía puede intentar rechazar la oferta que se le hizo para desaparecer en las sombras y probar suerte en su país o en otro si se da cuenta de que todas las puertas están cerradas. inexplicablemente delante de él (esto es común en tal caso). Y nuevamente, la huida a cielos aparentemente indulgentes es a veces precisamente lo que esperaban los servicios secretos de sus reclutas. En general, cualquiera sea el modo de operación de reclutamiento y el contexto en el que se establece, Todos los servicios secretos del mundo utilizan las mismas tácticas: cerrar todas las salidas y dejar (in) abrir solo lo que quieren que el recluta cruce de sí mismo. y pruebe suerte en su país o en otro si se da cuenta de que todas las puertas se cierran inexplicablemente frente a él (es frecuente en este caso). Y nuevamente, la huida a cielos aparentemente indulgentes es a veces precisamente lo que esperaban los servicios secretos de sus reclutas. En general, cualquiera sea el modo de operación de reclutamiento y el contexto en el que se establece, Todos los servicios secretos del mundo utilizan las mismas tácticas: cerrar todas las salidas y dejar (in) abrir solo lo que quieren que el recluta cruce de sí mismo. y pruebe suerte en su país o en otro si se da cuenta de que todas las puertas se cierran inexplicablemente frente a él (es frecuente en este caso). Y nuevamente, la huida a cielos aparentemente indulgentes es a veces precisamente lo que esperaban los servicios secretos de sus reclutas. En general, cualquiera sea el modo de operación de reclutamiento y el contexto en el que se establece, Todos los servicios secretos del mundo utilizan las mismas tácticas: cerrar todas las salidas y dejar (in) abrir solo lo que quieren que el recluta cruce de sí mismo.

Durante esta progresión, desde el punto de vista de los servicios secretos, las cosas pueden muy bien o mal sedulouler; esto dependerá esencialmente del comportamiento del recluta. Si el recluta es lo suficientemente clarividente como para notarlo y decide no dar un paso, latáctica siempre que esta inmovilidad lleve a la asfixia económica, luego social. Los corredores esperarán pacientemente el momento en que el instinto de supervivencia de la recluta la obligará a aceptar lo que habría rechazado en circunstancias normales, y la paciencia que tienen que revender los servicios de secretaría. Por último, los servicios secretos rara vez abandonan la persecución. reclutar a un individuo simplemente porque él lo rechaza; en tal caso, si el "enfoque amistoso" resultó inútil, se emprende un "reclutamiento hostil": veremos pronto, en este mismo capítulo, las diferencias entre estos dos tipos de reclutamiento. Para los futuros servicios secretos internos de los empleados, la fase que precede inmediatamente al findout del reclutamiento con frecuencia se lleva a cabo en un anexo secreto. Servicios secretos con cualquier actividad de cobertura. El recluta, que cree haber sido contratado por una empresa o un servicio público bastante ordinario, será llevado sutilmente a tomar conciencia de esta realidad (para su sorpresa, siempre). la fase inmediatamente anterior al proceso de reclutamiento se lleva a cabo frecuentemente en un anexo secreto de servicio secreto con algún tipo de cobertura. El recluta, que cree haber sido contratado por una empresa o un servicio público bastante ordinario, será llevado sutilmente a tomar conciencia de esta realidad (para su sorpresa, siempre). la fase inmediatamente anterior al proceso de reclutamiento se lleva a cabo frecuentemente en un anexo secreto de servicio secreto con algún tipo de cobertura. El recluta, que cree haber sido contratado por una empresa o un servicio público bastante ordinario, será llevado sutilmente a tomar conciencia de esta realidad (para su sorpresa, siempre).

Uno estaría tentado de pensar en esta última observación de que los servicios secretos no son, por lo tanto, un refugio de las inteligencias más brillantes, que su personal finalmente no es más clarividente que los "no iniciados". Esta deducción corresponde a una realidad, que a veces sorprende la frescura. Porque la inteligencia no es la primera cualidad requerida para ser reclutada por los secretarios; Ni siquiera es un activo, no debemos confundir inteligencia con cultura. Esto es cierto y se debe a que, de hecho, los servicios secretos se sienten más cómodos con intelectos superiores que ellos. Apreciarlos sinceramente. Los servicios secretos, en general, perciben a sus empleados de inteligencia superior como "elementos difíciles de controlar" porque son difíciles de romper. En consecuencia, estos últimos deben considerarse como "amenazas potenciales", ya que los individuos con capacidad intelectual para frustrar estos controles esenciales son el corolario de cualquier servicio secreto [77]. Como resultado, el proceso de reclutar al individuo con habilidades intelectuales en el "promedio general" es más corto, o incluso más corto, que el de la inteligencia que tiene una inteligencia superior al promedio en un nivel muy alto. por encima de la media El reclutamiento no siempre será efectivo al final de un período programado, como cualquier otro, sino el de un conocimiento perfecto del recluta, y también la seguridad de un agarre perfecto en él. servicios secretos

"RECLUTO HOSTIL"

Cuando los reclutadores reconocen su impotencia para obtener acceso a este conocimiento y control, todo lo que tienen que hacer es tratar de debilitar las defensas naturales del recluta hasta que este último regrese psicológicamente a un nivel que les permita hacerlo. Finalmente se completa el proceso de reclutamiento. Entramos aquí en el reclutamiento hostil. Las etapas psicológicas de un recluta después de un choque psicológico infligido deliberadamente sobre ellas, en el contexto de un reclutamiento hostil, se representan en el diagrama a continuación. Otros servicios secretos vinculan la contratación de un agente en solo tres pasos genéricos : 1. empujar al recluta para cuestionar su autoestima ( autoestima)2. para alentar a la recluta a que reconsidere completamente la interpretación que hace de su itinerario pasado, y para que revise por completo su percepción del mundo que la rodea y de sus reglas, aceptadas popularmente , para que acepte otras nuevas; 3. desarrollar en el reclutamiento la convicción de su completa dependencia de la organización a la que debe servir.

Como podemos ver, esta descripción es finalmente idéntica a la del diagrama anterior, que no realiza pasos intermedios detallados , sino desde el punto de vista del recluta. El shock psicológico, que es el verdadero punto de partida del reclutamiento hostil, puede ser muy breve y violenta (la repentina exposición de un detalle de la vida privada, que hace evidente el chantaje ), o muy gradualmente, se presenta en una larga sucesión de fracasos y deportados que cierran, con el objetivo de persuadir la recluta que "no tiene futuro", aunque puede intentar cambiar algo allí. La que ya ha cometido bien, deliberadamente, en el proceso de reclutar unServicio Secreto , que entonces se da cuenta de que cometió un error y luego trató de retirarse, para escapar, se siente a la vez la presión de la "gargantilla" que se colocó alrededor de su cuello con delicadeza sin ni siquiera se ha tenido la conciencia. Ninguno de sus reclutadores, por no hablar de sus secuaces, le dará la menor misericordia, o incluso un poco de compasión o consuelo; porque los que no la han tenido no ven buena justicia en la objeción libre.

Es por eso que, por el contrario, se reirán ante la desgracia de la novata cuando se da cuenta de que "estaba atrapada", y su miedo o arrepentimiento se convertirá en amargura o desesperación. (fenómeno psicológico espera de mal ajeno ) .Este bache cuando se produce, a menudo marca el paso de la contratación de usar - que rara vez, considerando todas las cosas - a la contratación hostil. Además, el cinismo que se presenta en respuesta a la angustia es otra manera de hacer que el recluta entienda que nadie simpatiza. para su desgracia esto es parte del shock psicológico esperado. Pero el reclutamiento, este período tan difícil en la vida de algunos empleados del Servicio Secreto y también de sus agentes [78], también debe servir como un "sabor" de lo que espera. aquel a quien la idea vendría a desobedecer, a rebelarse, a traicionar, o simplemente a faltarle el respeto a uno de sus superiores. Por lo tanto, la recluta debe vivir su reclutamiento, ya que un trauma puede alterar la percepción que ella tiene de sí misma y también del mundo que la rodea. Los objetivos de reclutamiento , en las palabras comúnmente utilizados por algunos servicios de inteligencia ", para llevar el novato pero hay una clara diferencia entre el reclutamiento del agente clandestino y el del empleado del servicio secreto ordinario, ya que el primero está llamado a ser clandestino, el otro no .

El segundo finalmente sabrá que es reclutado por los servicios secretos de su país, mientras que el primero tendrá una percepción distorsionada de este hecho, caracterizada por una incertidumbre que pronto se volverá desagradable , porque esta duda parece no desaparecer nunca más. el tiempo fluía .o el ser humano no dar cabida a la duda; termina agotándose cuando tiene que vivir con eso durante mucho tiempo . El almirante Pierre Lacoste, que era jefe del servicio secreto de su país, la DGSE, dice que " los agentes se utilizan como baterías ". El reclutamiento de inmigrantes ilegales, que no trabajarán en las instalaciones del servicio secreto, puede demorar hasta cinco años o más; Es de acuerdo con la inteligencia del novato y su capacidad para sortear los escollos que se plantean a lo largo de su ruta. De todos modos, se hará todo lo posible para presionar al recluta para que traicione los pocos secretos que le serán revelados, y ella siempre lo hará. Dos razones vienen para justificar esta extrañeza:

1. El recluta debe ponerse en contacto con uno de los enemigos del servicio secreto que lo recluta " para darle el deseo de volver a empezar" porque no tiene ningún secreto valioso (desde el punto de vista de un servicio secreto extranjero), este enemigo le ofrecerá, en el mejor de los casos, solo una situación peor que la que ha tratado de huir, o la enviará de inmediato a su país;

2. El recluta debe sentir un fuerte sentimiento de culpa hacia el servicio secreto de su país, estar en deuda con él, y no todo lo contrario, como espera , muy a menudo; Una vez de vuelta en su país, tendrá que pagar una "deuda" que nunca se puede liquidar por completo . La culpa es una poderosa palanca de esclavitud del individuo [80]. Ahora veamos el reclutamiento Especialmente del agente clandestino. Primero, debemos tener cuidado de no sobreestimar la parte tomada por la variedad de circunstancias, algunas absurdas , la otra burocrática, en la comprensión de la dimensión psicológica del reclutamiento. El agente secreto. Porque puede compararse con el rito de iniciación que lleva a un individuo de la vida normal a una vida doble, una fachada y la otra "subterránea". Esta "entronización" es costosa para la recluta, porque debe perder lo que la convierte en un ser humano, su propia voluntad, para convertirse en lo que podría llamarse un sobre del cuerpo sin alma. Y, tal como se presentó utilizando la analogía metafórica del collar de estrangulamiento, los reclutadores no dejan ninguna posibilidad para que el recluta rechace lo que ella percibe, tarde o temprano, como una terrible fatalidad que cae en él .La contratación es experimentado por el novato como una ruptura traumática y última, separando lo que percibirá como dos mundos, uno "real", el otro "virtual".

Y todo está organizado para que perciba el espacio en el que evolucionará a diario. Este es el contexto que los servicios secretos desean para sus futuros agentes, de modo que se pueda establecer esta relación particular de control de un individuo por otro . El engaño se formula de la manera de la declaración anterior al engaño. enamorado, porque el reclutamiento de un agente implica el momento decisivo cuando su reclutador retira su máscara [81]. Toda la ambigüedad del reclutamiento se debe al tejido preliminar de un "lienzo" por parte del reclutador, con el fin de capturar y para inmovilizar a su recluta [82], versión alternativa de la analogía de la ratonera mencionada anteriormente. En general, la interacción entre el reclutador y el recluta siempre toma la forma de chantaje para producir un intercambio de información. Servicios injustos. Desde un punto de vista estrictamente legal, este enfoque puede ser muy claro porque el recluta se ha comprometido torpemente. Esta progresión dramática siempre se prepara cuidadosamente por expertos forenses como abogados, cuya importancia Este rol ha sido explicado en gran parte en uno de los capítulos anteriores ( ver The Lawyer and the Psychiatrist, Pillars of the Secret Service).

Porque, sin ser consciente de ello, la víctima se desliza lenta pero seguramente hacia el momento dramático en que se verá obligada a aceptar lo inaceptable. El futuro agente está hecho para convertirse en agente porque ya lo ha sido sin ser consciente de ello. La primera solicitud de servicio, de apariencia inocua , se convertirá en un acto comprometedor, fuente de chantaje. Cabe señalar que un reclutamiento de este tipo se realiza en dos fases: 1. la primera, cuando la recluta no puede entender que está siendo probada y que su vida está literalmente cubierta para convertirla en agente (a menos que, por supuesto, haya sido previamente iniciado a los misterios de este proceso para poder adivinarlo antes); el segundo, cuando se la considera definitivamente una novata, y que ya ha avanzado lo suficiente hacia el centro del lienzo que se le ha tejido para que finalmente el reclutador pueda finalmente participar en un juego de palabras tácitas, metáforas improbables, alusiones hechas para golpear el espíritu, pero que deben entenderse solo más tarde. En resumen, de todas las cosas, nunca está claro, lo que al mismo tiempo debe convencer a la recluta de que está en el centro de "algo que la supera", y debilitar lo más posible su capacidad de discernimiento y , por lo tanto, sus defensas.

Este cambio del recluta al caos y la incertidumbre más o menos consciente es importante desde el punto de vista del reclutador, porque estigmatiza la paradoja de que si uno tiene que ser reconocido como un agente secreto para ser realmente, Sin embargo, no es necesario saber esto. En contraste con una relación política clandestina, donde lo que está en juego es solo la adhesión en condiciones de seguridad mutua entre dos individuos, ocurre el momento decisivo del reclutamiento del agente . en la forma de una dominación repentina de uno por el otro por el compromiso, de acuerdo con un proceso deliberadamente hecho vago para que cualquier lectura lógica sea casi imposible. Porque este compromiso es de hecho un chantaje en los hechos, especialmente considerando la ley del mundo de los hombres libres, y el reclutador, por lo tanto, debe hacer todo lo posible para asegurar que cualquier intento de exponerlo públicamente (por parte del novato, en primer lugar) pueda ser fácilmente refutada, a continuación, volver a asegurarse contra el acusador [83] .Aquí ahora algunos breves ejemplos de este chantaje sutil, elaborado a partir de los casos genuinos entre los más frecuentes en el contexto de la inteligencia domestique.Une chica novato Situados en una situación social y económica de gran precariedad que llevó a un estado depresivo (gracias a la ayuda de algunos servicios públicos).

Esta depresión fue entonces constituía una debilidad que ha ayudado en gran medida la participación de la joven en las relaciones particularmente degradantes sexuales, que fueron filmada sin su conocimiento. Lo mismo sucede con frecuencia con los reclutas masculinos, utilizando videos de relaciones homosexuales, ya que el hombre teme menos por su respetabilidad en la compañía de múltiples parejas femeninas (¡muy a menudo es lo contrario! Un hombre maduro, un entusiasta del turismo sexual, fue filmado o atrapado en el acto con un menor de edad; El carácter degradante del objeto de compromiso se asocia aquí con la amenaza. Un joven estudiante creyó sinceramente que se estaba comprometiendo a sí mismo al estar asociado con un delito grave, y no sabía que el delito en cuestión era simplemente una burla especialmente organizada para él, con la complicidad de los agentes y De los contactos mismos manipulados por los servicios secretos. Este último acepta el reclutamiento por temor a una sanción que solo existe en su imaginación y cuya verdad, por supuesto, nunca se revelará. Un joven recluta ha aceptado comprometerse permanentemente bajo la amenaza de ver a su padres expulsados de sus hogares y puestos en la calle (los servicios secretos a menudo usan un primer chantaje) este tipo, que concierne a familiares, niños y padres, para obligar al recluta a comprometerse, lo que será una segunda razón para el chantaje, considerada más segura).

Los artículos de chantaje más utilizados por los reclutadores de servicios secretos son: sexo, hijos, hermanos y padres o abuelos, delitos de derecho consuetudinario y fraudes ( prestaciones de desempleo , precariedad). , salud ...), empleo, deudas (existentes o causadas como parte del proceso de contratación). El chantaje del servicio secreto nunca se implementa y luego lo formula una persona, pero dos personas. al mínimo. Está la persona que amenaza, siempre implícitamente y borrosa ya que El chantaje es punible por la ley. Y hay quien espera que la víctima venga espontáneamente a lavarse, luego escucha sus sugerencias, ya que eso es lo que el reclutado, solo, tendrá que entender. Un Chantaje así organizado es particularmente difícil de probar en un tribunal, y más aún si el tiempo de ahorro se ha colocado en una situación perjudicial para su credibilidad. [84] Las posibilidades que se ofrecen al agente recién reclutado van desde inconsciencia del proceso en el que ha participado, en su cuerpo defensor, en sospecha, en plena conciencia. La relación asimétrica de fuerzas en la relación entre el reclutador y su agente, y esta elección de estados de conciencia que se ofrece a este último, necesariamente conduce a una versión sofisticada de una relación maestro- esclavo [85].

A muchos de estos agentes se les ofrece el ligero alivio psicológico de creer que están jugando un juego; más particularmente a un gigantesco juego de roles del que nunca se irán. Algunos de los que están en este caso terminan por creerles sinceramente, y luego abandonan las fantásticas percepciones de su "nuevo yo" si ya no pueden amar . por mucho tiempo en lo que realmente se han convertido: individuos que han perdido definitivamente su propia voluntad. [86] También es notable que los servicios secretos usen regularmente, con la participación de algunos de sus agentes que son jóvenes o viejos y tienen Un adecuado perfil psicológico, el tema. juegos de rol (mazmorras y dragones y derivados) como primer acercamiento a un reclutamiento. En este tipo particular de reclutamiento, la irrealidad del juego de roles se mezcla gradualmente, en una vaguedad que podría describirse como artística " , a acciones reales que involucran a personas fuera del juego y que no saben nada al respecto: los objetivos designados por los servicios secretos para ser espiados o acosados. Los servicios secretos frecuentemente alientan un cambio psicológico de sus agentes hacia el tema del juego de roles (en Particularmente en los contextos de las misiones de inteligencia domésticas ordinarias., contra-influencia y contra-espionaje), debido a que las modalidades y reglas de este juego, así como las conductas ordinarias y extraordinarias de sus seguidores más fervientes, tienen grandes similitudes con el mundo de los agentes secretos.

El mundo virtual del juego de roles puede coexistir estrechamente con el mundo real de la gente común. Los jugadores de juegos de rol pueden identificarse fácilmente con personajes ficticios que ellos mismos han creado o un "maestro del juego" les ha asignado. Los jugadores de juego de rol usualmente forman círculos pequeños e íntimos , de los cuales emergen las nociones abstractas de "exclusividad", secretos compartidos, un grupo que está lo suficientemente cerrado como para justificar expectativas exigentes y convincentes para aquellos que desean unirse (pruebas) sentimiento de individualidad y "diferencia" en relación con el mundo exterior de aquellos que no saben nada sobre los juegos de rol, y quienes son percibidos peyorativamente como " no iniciados ". Finalmente, el juego de roles espera que sus participantes acepten "misiones", "promesas", "castigos" ... El reclutamiento de un agente también puede tomar la forma de coacción por la fuerza, considerado como un "secuestro". [87] En este otro caso, la implementación del reclutamiento, largamente preparada , se basa en un truco para superar las posibilidades intelectuales de los ignorantes individuales de las prácticas de los servicios secretos; cualquier voluntad voluntaria se escapa del recluta. La ambivalencia entre el acto voluntario y la servidumbre del agente es más compleja y menos definida de lo que es. No parece serlo al principio.

En realidad, las dos situaciones se combinan para formar una combinatoria específica específica para cada relación entre el capitán y su agente, y deben entenderse caso por caso. Desde el punto de vista del reclutador, el reclutamiento debe necesariamente estar relacionado con un compromiso. , voluntario o forzado; y no importa, en absoluto, si es sincero o no, ya que, como hemos visto, los servicios secretos no creen solo en la fiabilidad del patriotismo y la fidelidad. 'Registrarse en una patología psicológica generada por un entorno. Extremadamente , todos los mecanismos psicológicos y de manipulación que se acaban de presentar se basan en la acción del recluta. PRUEBAS La literatura dedicada al mundo de los servicios secretos, incluida la de ficción. , frecuentemente se hablaba de "pruebas" de reclutamiento. En el caso de los reclutas que están destinados a convertirse en agentes clandestinos, en particular, no se trata de pruebas psicotécnicas formales y formales, como las que se encuentran en competencias administrativas y ciertas grandes empresas.

Porque aquí, las pruebas son reconocibles, pero se presentan bajo diversos y variados pretextos, o se llevan a cabo sin el conocimiento del recluta , gracias a la participación de agentes del servicio que desempeñan papeles con este, y que han acercado mucho antes de que tuvo conciencia del inicio de su contratación. Estas pruebas son muy similares a la puesta en escena realizada para programas de televisión como " cámara oculta ", y su implementación es pesada, a veces. El compromiso o el patriotismo están especialmente probados, ya que en este caso el recluta debe estar motivado por una coartada conocida, pero eso debe No debe ser la razón de estado, reservada para ejecutivos: un agente no puede ni debe servir en nombre de la razón de estado, ya que es un clandestino. Simultáneamente, el recluta está sujeto a diversas presiones, y Especialmente a las presiones económicas y sociales para separarla de su vida y las relaciones "antes". Este último aspecto del reclutamiento del agente de campo también apunta a reducir sus defensas psicológicas una por una, y sus defensas físicas (económicas y, por lo tanto, de movimiento). Es necesario llevar al futuro agente al final de sus límites, para un estado de agotamiento moral y físico que permitirá para que acepte plenamente todos los aspectos de su futura vida secreta de los servicios secretos .

Desde el punto de vista de los psiquiatras de los servicios secretos, esta dura prueba también apunta a traer al novato los posibles trastornos mentales mantenidos hasta entonces en un estado de latencia. Por ejemplo , un trastorno psicopático en un individuo a veces es difícil de detectar si lleva una vida normal y equilibrada (es decir, tiene un trabajo estable, agradable y bien remunerado, una vida familiar y un buen hogar) . Pero una perturbación de este tipo pronto se hará evidente tan pronto como este mismo individuo pierda todas estas ventajas una tras otra; Él revelará su verdadera personalidad . Estas pruebas, y el fenómeno de transformación que las sigue, conciernen aotros trastornos psicológicos; pero también permite desglosar las apariencias de sociabilidad (rol) que cada persona está construida para evolucionar en la sociedad de la gente común y en su entorno social de pertenencia, para dejar solo visible un "núcleo duro" que es La persona como realmente está en lo más profundo [88]. Este proceso de reclutamiento es un derivado, adaptado a una situación de secreto obligatorio y al mundo civil, del proceso de selección de los hombres de las unidades militares de élite.

Desde el punto de vista del especialista en psicología, en particular neuropsicología y conductismo [89], es mucho más un "lavado de cerebro" que una batería de pruebas, y eso es, de hecho, el objetivo buscado por los especialistas en la contratación de los servicios secretos, entre los que encontramos los psiquiatras [90] .car hay que tener en cuenta que al ser un "agente de campo" de servicios (metro) secretos n No es un "trabajo" en el sentido de que el público en general lo entiende, ya que su vida estará totalmente bajo control, desde los ingresos y la vivienda hasta las relaciones: persistencia y la determinación en el compromiso mencionado anteriormente es muy útil cuando el recluta tendrá que aceptar este lote. CAPACITACIÓN La vida de los empleados y agentes de los servicios secretos incluye, por supuesto, capacitación y cursos específicos . Sin embargo, las salas secretas que reciben las clases de reclutas en el transcurso de días completos y una completa capacitación de espías, incluidas las iniciaciones para la manipulación de diversos artilugios, armas y explosivos y el cifrado de mensajes secretos, es un cliché cinematográfico. que no corresponde a la realidad, en cualquier servicio secreto, y por las razones que siguen .Los servicios secretosenseñando a sus empleados y agentes solo lo que tienen, o necesitarán, en el marco estricto de las misiones que se les encomiendan; Hemos mencionado anteriormente este punto .

Con respecto a los agentes clandestinos que se enviarán al extranjero, inesperadamente reciben solo una capacitación mínima, que se proporciona de la manera más informal posible y siempre como un individuo, en forma de Lo que podría llamarse, exagerando un poco, de "pequeños módulos de capacitación". Parte de esta capacitación, que no contiene ningún secreto que otros servicios secretos no sabrían, comenzó durante el proceso de reclutamiento.mucho antes de que se complete: cursos intensivos de autodefensa, por ejemplo, que son, en verdad, tanto destinados a completar el uso de los recursos psicológicos del recluta. Hoy en día, los agentes secretos realmente reciben su formación en los mismos países a los que se envían, siempre de acuerdo con sus necesidades absolutas y de forma muy discreta. Es decir, ni siquiera se les enseña a localizar una hiladora y, por lo tanto, mucho menos a frustrarla, sobre la base de que un individuo bajo vigilancia que hace uso de un curso seguro para intentar frustrar un giro así confirmaría las posibles sospechas que se ciernen sobre él [91]. De lo contrario, monitoreando puntual y la luz de sus movimientos y acciones se convertiría inmediatamente en una vigilancia pesada, que ya no podría ser frustrado en absoluto.

En su libro, Servicio de Acción DGSE, el agente de los servicios secretos franceses Pierre Martinet Explica que era tan pobre en un momento de su contratación tuvo que resignarse a ir y robar la comida en las tiendas. Podemos creer esta anécdota, pero no completamente en el contexto donde el autor la cuenta. Porque, de hecho, el robo de mercancías en tiendas es hermoso y bien parte de un agente secreto de entrenamiento informal para enseñarle a manejar el estrés en ocasión de un vuelo (que puede ser más tarde la de otro tipo de bienes), para tratar de frustrar una vigilancia humana y de video, y también, mientras estamos allí,Los cursos de supervivencia en los amantes del cine de James Bond no se incluyen en la mayoría de los cursos , independientemente de su especialidad. Un agente secreto nunca tiene que usar un arma de fuego , incluso matar, si es que tal cosa suceda, ya que los servicios secretos no matan a usar armas de fuego por unos El fin de la Segunda Guerra Mundial [93].

Los empleados y agentes de servicios que deben utilizar los dispositivos de espionaje que son muy apreciados en el cine son agentes de contrainteligencia, porque necesitan todo tipo de medios sofisticados para monitorear las acciones de personas sospechosas de espionaje o conocidas como Los agentes de los servicios secretos extranjeros probaron. Además, estos otros agentes aprenden técnicas de giro a pie o mediante locomoción. Los analistas, que trabajan toda su vida en una oficina, excepto algunos viajes de estudio. en los países a los que se dedican, regularmente reciben cursos de geopolítica, economía y otras materias en aulas reales, por cierto. Lo mismo ocurre con los especialistas responsables del monitoreo de Internet; Sin embargo, en este último caso, se trata de intercambiar descubrimientos , consejos y trucos entre los empleados, entre los cuales hay actualmente piratas informáticos genuinos de alto nivel que se han visto obligados a aceptar trabajo. por los servicios secretos a cambio de su libertad o remisión. [94]

El control de las fuentes y los correspondientes, y su manipulación.

Hasta ahora, solo hemos vislumbrado la importancia de varias fuentes de servicios secretos y corresponsales, dada la importancia de sus roles, colectivamente, y su gran número y diversidad. Primero recordemos que las fuentes y los corresponsales de un servicio secreto son, en la gran mayoría de los casos, "agentes secretos puntuales", totalmente o más o menos inconscientes de ser. Se puede decir que las fuentes y los corresponsales son para los servicios secretos lo que los "indics" y los "amigos" son para la policía y la gendarmería, excepto la forma en que debe tomar la relación. Y cuando se trata de inteligencia doméstica en lugar de espionaje en el extranjero, estas fuentes y estos índices, corresponsales y amigos,

Este evento puede ser un robo, una muerte considerada sospechosa, una fuerte sospecha de cualquier ofensa ... Después de este primer acto, el amigo de esta fuente debe ser un contacto, un corresponsal o un agente del servicio secreto, que Habrá filtrado el evento transmitido de manera informal para que pueda ser recibido como información de inteligencia. Por lo tanto, muchas oportunidades intervienen en la transformación de un individuo común en una fuente de servicios secretos; y debe agregarse a este fenómeno la posibilidad de que el contacto de la fuente pueda ser un agente o un corresponsal de un servicio secreto extranjero (o de una organización terrorista, de un grupo político extremista, etc.). así que, de acuerdo con esta última posibilidad, una persona común puede, sin saberlo: seguir siendo un poco furtivo, para convertirse en una fuente de un servicio secreto extranjero. La proporción de fuentes en el caso de espionaje en el extranjero no varía considerablemente con el tiempo. Existe, en proporción a la población, el mismo número de fuentes que informan a un país extranjero en un país determinado hoy como lo eran hace cincuenta años.

Sin embargo, todavía hay factores que cambian esta proporción, comenzando con los cambios políticos que han ocurrido en cada país en los últimos cincuenta años. Tal país puede aumentar considerablemente los medios de su inteligencia doméstica, lo que complica seriamente la tarea de los agentes extranjeros que recopilan información o hacen influencia allí, mientras que otro puede juzgar que no la necesita, y De esta forma será más permeable a este tipo de agresión externa. La forma más obvia de crear una red de contactos en un país extranjero es crear un movimiento disidente o un partido político, o establecer filiales de empresas privadas (o, más una asociación) - es por eso que las empresas extranjeras privadas están tan estrechamente vigiladas por los servicios de contrainteligencia. Podemos hablar arbitrariamente de países abiertos y países cerrados, y hacer una clasificación preliminar preliminar según este tipo de consideración. Una buena indicación para emitir un primer juicio sobre el desarrollo o la regresión del espionaje doméstico por país, es consultar el ranking mundial de índices de libertad de prensa.

Porque el corolario de un crecimiento del espionaje doméstico es una regresión casi proporcional de la libertad de prensa. Los periodistas con frecuencia son corresponsales o contactos de los servicios secretos de sus países, pero siempre son rápidos para retomar su independencia tan pronto como lo hacen. Sin embargo, el índice de libertad de prensa no debe considerarse. como prueba, los que juzgan esta libertad se obligan a lo que podría describirse con prudencia como moderación. No molesta a mucha gente decir que la libertad de prensa en Corea del Norte es inexistente; puede ser más difícil revelar que ha retrocedido seriamente a un poder económico líder considerado democrático, ¡incluso para el autor de este libro! Además,

Por otro lado, cuanto más crecen los últimos problemas, más difícil se vuelve practicar el espionaje doméstico, porque la población viene a vigilarlo a su vez y a denunciar a sus agentes y prácticas: este círculo vicioso conduce finalmente a La represión policial y un estado despótico. Y, como se informa regularmente en las noticias, cuando el estado de crisis en un país alcanza su clímax, el umbral justo antes de la revuelta popular o la guerra civil, la población se dedica a una verdadera búsqueda de indics. informantes y agentes del servicio secreto del país; es decir, todos aquellos cuya razón de ser fue precisamente para prevenir este riesgo. En general, encontramos en todos los países y en todas las culturas que una creciente obsesión con el secreto en un gobierno sigue generando una creciente obsesión con la conspiración entre la población. Cuando se produce este fenómeno, el gobierno dirige la atención de la población a un chivo expiatorio, que todavía es un país extranjero. El indicador más confiable de la importancia del espionaje doméstico en un país considerado " casi estable ", que no es objeto de ningún índice público, es una observación seguida de un análisis de las opiniones y preferencias de su población [95].

La importancia que los servicios secretos atribuyen a su acción de espionaje doméstico, y la percepción que posteriormente puede tener de la población de un país: la salud económica. Un país económicamente fuerte, donde la tasa de desempleo es baja y el ingreso promedio es relativamente alto y, por lo tanto, garantiza a la gran mayoría de la población un buen acceso a la vivienda y diversos bienes y servicios, puede permitirse practicar el espionaje doméstico bastante importante sin que la población se sienta indignada o se sienta oprimida.

E incluso en esas sociedades, la mayoría de la población se declara dispuesta a colaborar regularmente con la policía. En general, y en todo el mundo, podemos decir que una población determinada acepta ser espiada por Su propio gobierno en proporción a la calidad de vida que puede garantizar. Esta observación es notablemente similar al "concepto de compromiso" definido por el sociólogo estadounidense Howard Becker [96]. El concepto de compromiso de Howard Becker explica, en pocas palabras, que el individuo socialmente integrado en su país, que disfruta de la mayoría de los derechos que normalmente se otorgan a la mayoría de la población, no ve razón para Pasa bajo las diversas leyes y reglamentos que le imponen. Y hay un concepto de compromiso recíproco en el que Howard Becker insiste, diciendo que la persona que no disfruta de todos estos beneficios no tiene una razón lógica para someterse completamente a sus leyes y regulaciones a cambio juicios de orden moral y etico); lo contrario sería evidencia de irracionalidad irracional, agrega Howard Becker, o una represión policial particularmente severa ordenada por un gobierno autoritario y despótico.

En muchos países, incluidos algunos considerados democráticos, las fuentes y los corresponsales, los primeros colaboradores en espionaje doméstico, pueden convertirse en verdaderos agentes de los servicios secretos, inconscientes y, sin embargo, bastante voluntarios, no sujetos a las condiciones de reclutamiento y contratación. de la existencia que se han descrito en detalle en el capítulo anterior. También es difícil encontrar un nombre para este tipo de agentes que no lo son, y que no son fuentes de contactos en el sentido que hemos escuchado hasta ahora. Primero, estos agentes / fuentes se convirtieron de manera tan voluntaria y espontánea, sin que hubiera tenido lugar ningún reclutamiento o influencia de los servicios secretos. Pero todavía tienen un perfil común, básicamente: se comprometieron ideológicamente por una causa, o en un "patriotismo extremista". Debido a este compromiso, y la pertenencia a un grupo, al mismo tiempo, se identificaron a través de la "malla" de espionaje doméstico, que monitorea particularmente el surgimiento y las actividades de cualquier político / ideológico, religioso ...

Después de este seguimiento, seguido de una observación / evaluación, una comunidad de inteligencia moderna elige entre tres opciones: 1. Continúe observando el mitin para ver si se apagará rápidamente como un fuego de paja (el caso más común), o si tiene un líder con el carisma y la determinación de hacer que dure y eventualmente desarrollar 2. Ayudar discretamente a la reunión si puede servir a los objetivos actuales de acción de influencia doméstica (o contra influencia); interfiera discretamente con el mitin, en el caso de que sea probable que dañe los objetivos actuales de la inteligencia doméstica. La comunidad de inteligencia, y los servicios secretos en particular, pueden ayudar a un mitin por dos razones posibles: a. los objetivos de este mitin son "positivos" y están en línea con los de los servicios secretos (acción de propaganda blanca), y este puede ser manipulado, b. los objetivos de este mitin son "negativos", pero pueden ayudar a los servicios secretos a alcanzar objetivos que pueden ser: una acción de propaganda negra dirigida a desacreditar una ideología o una corriente de ideas similares en el país, o atraer individuos por ahora aislado, y por lo tanto difícil de identificar e identificar, que uno desea saber y controlar porque sus opiniones son consideradas peligrosas.

Aquí hay un ejemplo ficticio correspondiente al caso 2a: un grupo de estudiantes, dirigido por el padre de uno de ellos, quiere sensibilizar a otros estudiantes, que han permanecido pasivos hasta ese momento, sobre el problema de los jóvenes que se prostituyen para pagar sus impuestos. La acción del grupo es consistente y persistente a lo largo del tiempo, en gran parte debido a la determinación de su líder, un adulto. Los servicios secretos tienen, en sus prioridades actuales, una misión para lanzar una campaña de propaganda blanca dirigida a preparar a la opinión pública para un próximo proyecto de ley que penalice en gran medida el fomento de la prostitución entre los jóvenes. Los servicios secretos ayudarán discretamente a este grupo, preguntando a algunos de sus contactos regulares que son periodistas de

La ideología del libertarismo [98] hace proselitismo en una universidad. La acción del grupo es consistente y persistente a lo largo del tiempo, gracias en gran parte a la determinación de su líder, un estudiante. Los servicios secretos observarán al grupo durante mucho tiempo e incluso lo estudiarán, tomarán fotos de sus miembros y los filmarán. y sobre todo, identificar entre ellos a los más virulentos y / o más influyentes. Durante este trabajo de investigación, también buscarán saber quiénes son las figuras políticas actuales que, según ellos, tienen opiniones o un programa político más cercano al suyo. estudia, toma fotos de tus miembros y filmarlos, y sobre todo, identifica entre ellos a los más virulentos y / o los más influyentes. Durante este trabajo de investigación, también buscarán saber quiénes son las figuras políticas actuales que, según ellos, tienen opiniones o un programa político más cercano al suyo. estudia, toma fotos de tus miembros y filmarlos, y sobre todo, identifica entre ellos a los más virulentos y / o los más influyentes. Durante este trabajo de investigación, también buscarán saber quiénes son las figuras políticas actuales que, según ellos, tienen opiniones o un programa político más cercano al suyo.

Debido a que este ejemplo se produce en un país donde la ideología dominante está a la izquierda del espectro de ideas políticas, los servicios secretos ya conocen la personalidad que quieren que su nombre reciba el nombre de uno de estos jóvenes; es el líder de un partido que defiende un liberalismo inspirado en el filósofo John Locke, así como una reducción global de varios impuestos y cargos sociales. Cuando se completen estos preliminares a la acción de la propaganda negra, un contacto de los servicios. Secretos, responsable de un programa de televisión sobre el tema de las principales noticias, se informa sobre el grupo de jóvenes libertarios. Los servicios secretos brindan a este contacto información y recomendaciones específicas. Luego, el contacto envía un camarógrafo y un reportero a la reunión del grupo. El grupo se filmó durante uno de sus eventos y se entrevistó a muchos de sus miembros. El Grupo está encantado de atraer la atención de los medios de televisión, y es, por supuesto, particularmente entusiasta. Después de eso, se seleccionan algunas fotos y entrevistas durante la edición de lo que se presentará como informe, con un Introducción, desarrollo y conclusión. Lavoix del informe es elegido serio, dramático, con un toque de cinismo al comentar algunas imágenes más impactantes que otras. Se seleccionan algunas tomas y entrevistas durante la edición de lo que se presentará como informe, con una introducción, un desarrollo y una conclusión. Lavoix del informe es elegido serio, dramático, con un toque de cinismo al comentar algunas imágenes más impactantes que otras. Se seleccionan algunas tomas y entrevistas durante la edición de lo que se presentará como informe, con una introducción, un desarrollo y una conclusión. Lavoix del informe es elegido serio, dramático, con un toque de cinismo al comentar algunas imágenes más impactantes que otras.

Las secuencias que muestran la demostración del grupo insisten en los activistas más agresivos, y en otros que no están a su favor (uno de ellos con una lata de cerveza en la mano y parece bien borracho, otra puerta Una camiseta negra con el emblema del cráneo de los piratas). Estas son las entrevistas de los activistas más torpes, y otra donde se cita el nombre del líder del Partido Liberal, que se seleccionan. El informe se transmite una semana después, en el momento habitual de programación en una gran cadena nacional. ; Es decir, en un horario de máxima audiencia. Muestra una imagen muy poco halagadora del pequeño grupo, presentada como la manifestación visible de una tendencia inquietante que ha aparecido en algunas de las principales ciudades del país durante algún tiempo. El líder del partido liberal está asociado a él, gracias a la entrevista de uno de los jóvenes libertarios que cita su nombre. Esta amalgama fabricada está impresa diariamente y semanalmente, y en Internet (periódicos, blogs, foros, redes sociales). que son una caja de resonancia y, por lo tanto, una opinión pública alarmante sobre un "movimiento ideológico absurdo inspirado por el líder del Partido Liberal"; este último está desacreditado por algún tiempo, y más aún el grupo de jóvenes libertarios que se disuelven de inmediato. opinión pública sobre un "movimiento ideológico absurdo inspirado por el líder del Partido Liberal"; este último está desacreditado por algún tiempo, y más aún el grupo de jóvenes libertarios que se disuelven de inmediato. opinión pública sobre un "movimiento ideológico absurdo inspirado por el líder del Partido Liberal"; este último está desacreditado por algún tiempo, y más aún el grupo de jóvenes libertarios que se disuelven de inmediato.

Algunos servicios secretos llaman a este tipo de operación una demonización (es decir, hacer que un individuo o un grupo de individuos, una empresa o un país entero, perciban un "diablo" por parte de la opinión pública, connotación negativa). Finalmente, aquí hay un ejemplo ficticio inspirado en un hecho que realmente ocurrió, correspondiente a la segunda posibilidad del caso 2b: Partimos del mismo caso de este grupo de jóvenes libertarios, pero esta vez, los servicios secretos han dado para Instrucción para que se presente de manera neutral en el mismo programa de televisión. Esta cobertura mediática ha permitido al grupo llegar espontáneamente a nuevos miembros de todo el territorio. Entre estos recién llegados, había dos agentes del servicio secreto dirigidos por un oficial asistente, Los cuales se han vuelto anónimos en la masa de esta afluencia. Uno sobresale en la creación de sitios web y espontáneamente ofreció sus servicios políticos gratis, en nombre de su compromiso y solidaridad con las ideas de los jóvenes libertarios. Su misión para los servicios secretos será ayudar a la comunicación del grupo, pero también guiarlo sutilmente. Por eso propone la creación de un foro en línea, cuyo objetivo será atraer y dar la bienvenida a tantos simpatizantes como sea posible. El otro es responsable de una pequeña editorial que se ha creado. saber por su compromiso político con el derecho del espectro político, incluso si algunos de sus clientes todavía lo critican por no haber traducido al idioma del país, y por publicar,

Hasta ahora, este gerente siempre lo ha justificado argumentando el costo de traducir un libro, muy alto, además de los costos de impresión, promoción y distribución, que las ventas pueden no alcanzar. para cubrir Este editor, siguiendo las instrucciones de su contacto con los servicios secretos, ofrece al líder del grupo de jóvenes libertarios la publicación de su visión del país y su programa político, que materializará su existencia. Los servicios secretos han predicho que este libro, una vez impreso, se venderá en unas pocas librerías conocidas por su compromiso político a la derecha, e incluso en el extremo derecho del espectro político [100], aunque los libertarios no tienen nada que hacer. Con los nacionalsocialistas y los fascistas.

Inteligencia doméstica común de muchos servicios secretos desde hace unos doscientos años. Rusia, que históricamente es un adepto regular, incluso la ha extendido a la religión dominante de su población, la Iglesia ortodoxa, durante mucho tiempo. [101] En general, la estrecha supervisión de las religiones y los lugares. El culto se practica frecuentemente en muchos países, lo que implica la participación activa de fuentes, contactos y agentes especializados. Es fácil ver que algunas religiones, sus grupos de adoradores y lugares de culto se observan más de cerca en algunos países [102]; Hagamos un poco de lado aquí para recordarte por qué: La Iglesia ortodoxa se ha extendido a la religión dominante de su población durante mucho tiempo. [101] En general, la supervisión estrecha de las religiones y lugares de culto se practica con frecuencia en muchos países, lo que implica Participación activa de fuentes, contactos y agentes especializados. Es fácil ver que algunas religiones, sus grupos de adoradores y lugares de culto se observan más de cerca en algunos países [102]; Hagamos un poco de lado aquí para recordarte por qué: La Iglesia ortodoxa se ha extendido a la religión dominante de su población durante mucho tiempo. [101] En general, la supervisión estrecha de las religiones y lugares de culto se practica con frecuencia en muchos países, lo que implica Participación activa de fuentes, contactos y agentes especializados. Es fácil ver que algunas religiones, sus grupos de adoradores y lugares de culto se observan más de cerca en algunos países [102]; Hagamos un poco de lado aquí para recordarte por qué: Es fácil ver que algunas religiones, sus grupos de adoradores y lugares de culto se observan más de cerca en algunos países [102]; Hagamos un poco de lado aquí para recordarte por qué: Es fácil ver que algunas religiones, sus grupos de adoradores y lugares de culto se observan más de cerca en algunos países [102]; Hagamos un poco de lado aquí para recordarte por qué:

1. La relación entre religión y política es históricamente fuerte y estrecha, y es común que los sacerdotes, pastores, imanes, rabinos y otros usen su posición privilegiada para difundir ideas y defender opiniones que contradigan la corriente política / ideológica. elegido por la élite política del país;

2. Por otro lado, ciertas religiones desempeñan un papel de apoyo, o incluso un pilar real de la corriente política / ideológica de ciertos países. A veces, los servicios secretos los utilizan en el contexto de misiones de influencia masiva en los países que desean conquistar, o en los que desean instalar un poderoso lobby (este uso de la religión para propósitos de conquista territorial). es tan antiguo como el mundo, y los ejemplos históricos que podrían citarse aquí son innumerables: el lector ha aprendido algunos de ellos en la escuela);

3. Los servicios secretos han utilizado con frecuencia y durante mucho tiempo a agentes que se hacen pasar por sacerdotes, pastores, imanes y otros en países extranjeros, porque son, bajo esta cobertura, excelentes espías y agentes de influencia. ] En general, en los países donde la inteligencia doméstica es anormalmente importante, los servicios secretos reclutan masivamente contactos, corresponsales, agentes y personal cubiertos para tener un ojo casi permanente en todo lo que sea probable. Promover o albergar cualquier actividad de espionaje de cualquier tipo. Estos países se presentan, a los ojos del observador informado, como verdaderos estados policiales cuyos ciudadanos tienen casi todas las mismas opiniones, Y todos son pequeños furtivos en el poder. Típicamente, los ejecutivos del servicio secreto de estos países han sido arrastrados a una espiral infernal de espionita, "y buscan hacer de la nación un" estado de guarnición "del cual cada representante debe percibirse a sí mismo como asediado.

Pero un segundo examen a menudo revela, en casos de este tipo, que este estado mental se crea deliberadamente desde cero para canalizar las quejas y el descontento de la población hacia un país extranjero, presentado como "el agresor poderoso y astuto". Por todos los males del país. Este truco de influencia doméstica, conocido como el "chivo expiatorio", preserva (al menos el tiempo para encontrar otras soluciones) la autoridad y el crédito de la elite gobernante del país, y para mantener una apariencia de cohesión social estimulada. Sin embargo, recurrir a tales técnicas de inteligencia doméstica lleva a la población, de hecho, solo a un estado colectivo de miedo y paranoia que, a su vez, paraliza a la población. Iniciativa en todo y coloca al país en una situación de regresión social y recesión económica. En tal caso, las fuentes y los contactos de los servicios secretos se solicitan con mayor frecuencia, y se convierten gradualmente en agentes reales de manera informal y arbitraria con poderes sobre el resto de la población: poderes arbitrarios con motivos fluctuantes que no están justificados por ninguna parte. Decreto y no admisible ley. En el margen de las leyes y los decretos oficiales aparece una "ley de lo implícito" que todo el mundo debe "saber", pero que nadie puede cuestionar o cuestionar, ya que no existe. y poco a poco se convierten en agentes reales facultados extraoficialmente y arbitrariamente sobre el resto de la población: poderes arbitrarios con motivos fluctuantes que no están justificados por ningún decreto o ley que sea admisible. En el margen de las leyes y los decretos oficiales aparece una "ley de lo implícito" que todo el mundo debe "saber", pero que nadie puede cuestionar o cuestionar, ya que no existe. y poco a poco se convierten en agentes reales facultados extraoficialmente y arbitrariamente sobre el resto de la población: poderes arbitrarios con motivos fluctuantes que no están justificados por ningún decreto o ley que sea admisible. En el margen de las leyes y los decretos oficiales aparece una "ley de lo implícito" que todo el mundo debe "saber", pero que nadie puede cuestionar o cuestionar, ya que no existe.

Manipulación de individuos.

Ya hemos visto, en este capítulo, cómo los servicios secretos manipulan sus propios recursos humanos, ya que, en general, en casi todos los países, y al final, pueden negar en cualquier momento su participación en una acción clandestina. Expuestos accidentalmente al conocimiento de la opinión pública, nunca solicitan a nadie claramente y en su nombre o el del Estado, ni siquiera verbalmente. Es por eso que este capítulo trata solo con la manipulación de individuos "ordinarios" por parte de los servicios secretos, es decir, personas que nunca han tenido conscientemente una relación con ellos y quienes no lo hacen. No son llamados a convertirse en agentes. También se debe tener en cuenta que todos los posibles métodos de manipulación no se pueden presentar ni explicar en un capítulo de libro, ni siquiera en un libro completo. Más allá de unas pocas reglas y métodos básicos, la manipulación de un individuo procede de una variedad infinita de factores, características y necesidades; Es de acuerdo con la inteligencia, las creencias, el entorno cultural y social y el perfil psicológico de la persona a manipular, luego el contexto en el que debe tener lugar la manipulación, y luego los medios técnicos y humanos que se pueden implementar para hacer esto.

La manipulación es una de las primeras lecciones que recibe el joven recluta del servicio secreto, una enseñanza informal dada en el campo mediante una demostración práctica, que no está respaldada por ningún complemento teórico escrito, como casi todos los demás. Por ejemplo, durante un viaje en un tren subterráneo, se muestra al novato que el bostezo causa el bostezo de otros pasajeros; el recluta se maravilla de lo que le acaban de presentar como "algo gracioso y curioso", y luego se quema para aprender de los demás; también se está manipulando, pero eso no se le explicará, ya que los servicios secretos siempre se encargan de mantener una buena ventaja en sus empleados, con algunas excepciones inevitables. Los agentes del servicio secreto no manipulan científicamente, sino que utilizan una paleta de lo que perciben como "consejos y trucos" que complementan lo que la vida normal ya les ha enseñado. a menudo (pero no siempre) han recibido una enseñanza más completa, respaldada por una presentación científica teórica básica que aborda las vulnerabilidades psicológicas del ser humano; muchos saben quiénes son Stanley Milgram, Jean Rivolier, Henri Laborit, Gustave Lebon y otros. a menudo (pero no siempre) ha recibido una educación más completa, respaldada por una presentación científica teórica básica que aborda las vulnerabilidades psicológicas del ser humano; muchos saben quiénes son Stanley Milgram, Jean Rivolier, Henri Laborit, Gustave Lebon y otros. a menudo (pero no siempre) ha recibido una educación más completa, respaldada por una presentación científica teórica básica que aborda las vulnerabilidades psicológicas del ser humano; muchos saben quiénes son Stanley Milgram, Jean Rivolier, Henri Laborit, Gustave Lebon y otros.